UGT INFORMA SECCION SINDICAL AYTO.VALENCIA

 

 

RESERVA DEL 30% DE PLAZAS
PARA MUJERES DE LA OPOSICIÓN
POLICÍA LOCAL

Os informamos que las oposiciones que están
pendientes del proceso de las 40 plazas de agentes
de policía y en la que figura la reserva de plazas
para mujer:
SE PONDRÁN EN FUNCIONAMIENTO EN CUANTO
FINALICE LA QUE ESTÁ EN MARCHA
Seguirán su curso y no se van paralizar por ningún
recurso.
A título personal, un policía de Asturias ha
interpuesto un recurso en el Ayto de valencia en
contra de la reserva de plazas para mujeres.
Este recurso no cuenta con el respaldo sindical
presentándose por este policía a nivel personal.
Respetamos la opinión de este compañero de
Asturias pero la UGT no la comparte por lo que no
va a hacer que la maquinaria se pare.
Desde UGT Comunidad Valenciana hemos aprobado
un ley de coordinación en la que viene recogido el
amparo legal de las bases publicadas y el defensor del pueblo ya se pronunció en su momento en este
sentido.
Decirles a estos espabilados del SPPLB, que si en la
ley de coordinación no se regula la reserva de plazas
para mandos fue porque la totalidad de los
sindicatos entendimos que primero había que
hacerlo en agentes.
Si el SPPLB quería que hubiera habido reserva de
plazas para mandos, debería haberlo hecho en el
plazo de alegaciones para la ley de coordinación.
Leídas todas las alegaciones que hizo el spplb a la
ley de coordinación PL, no figura mención alguna o
consideración referente a que hubiera reserva de
plazas en mandos para mujeres.
Las alegaciones del SPPLB, las ponemos a
disposición de cualquier compañer@ que nos las
pida ya que es la mejor manera de evidenciar, que
una cosa es lo que dicen o piden y otra lo que hacen
según lo que le viene bien en cada momento.

MAREAR LA PERDIZ Y ENCABRONAR AL PERSONAL,
ESE ES EL CALDO DE CULTIVO DEL SPPBL.
Tranquilizar a l@s opositor@s en este sentido, así
como trasladarles el mensaje de que el camino es el
estudio y que en ningún caso el proceso se va a
paralizar y en corto plazo de tiempo estarán
iniciando las pruebas para las 40 plazas (OPE 2017)
y posteriormente las 50 plazas (OPE 2018),
esperando que mediante el proceso exprés
(aproximadamente unas 160 plazas), se cubra el
anticipo de la edad de jubilación.
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